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昨天，蔡繼明、宗立成等5位全國(guó)政協(xié)委員就大學(xué)生就業(yè)接受媒體集體采訪。當(dāng)被問及如何看待大學(xué)生賣豬肉事件，山東省工商聯(lián)副主席宗立成委員和河南省政協(xié)副主席張亞忠委員都

為什么就因?yàn)槲沂桥哉夜ぷ鞯枚嘁坏罊?？明明筆試成績(jī)比男生高出許多，各種技能也都十分優(yōu)秀，但最后單位公布錄用名單還是男生。大學(xué)女生小賢今年畢業(yè)，本來就應(yīng)對(duì)著

當(dāng)掌握英語的人群越來越多的時(shí)候，英語的就業(yè)優(yōu)勢(shì)已經(jīng)不復(fù)存在。記者近日采訪發(fā)現(xiàn)，掌握韓語、意大利語、阿拉伯語等小語種來擺脫就業(yè)壓力和自我充電已成為不少年輕人的新選

從早上8點(diǎn)到下午1點(diǎn)，參加招聘會(huì)的多數(shù)用人單位已經(jīng)接受畢業(yè)生幾輪簡(jiǎn)歷轟炸。5個(gè)小時(shí)，中國(guó)石油新疆銷售公司只收到了4份簡(jiǎn)歷。這是筆者日前在北京大學(xué)2009年畢業(yè)生

限薪之后還有280萬元哪，我大概要工作56年才有這么多收入！從網(wǎng)上看到財(cái)政部對(duì)國(guó)有金融企業(yè)高管的限薪令，湖南省長(zhǎng)沙市某圖書公司職員唐倩不禁咋舌，她在當(dāng)?shù)厮銈€(gè)小白

昨(16)日上午9點(diǎn)，成都市勞動(dòng)和社會(huì)保障局一樓的人力資源中心人滿為患，一場(chǎng)面向返鄉(xiāng)農(nóng)民工的專場(chǎng)招聘會(huì)正在舉行，共有77家企業(yè)提供了39個(gè)工種的1407個(gè)崗位。

據(jù)前程無憂數(shù)據(jù)顯示，1月招聘總有效職位數(shù)為60萬左右，比2008年12月整整少了21萬個(gè)職位數(shù)。當(dāng)然職位需求數(shù)的減少有多方面的原因，此時(shí)正處于每年的招聘淡季，企

在大學(xué)生零投資創(chuàng)業(yè)、研究生賣豬肉的畢業(yè)后創(chuàng)業(yè)熱點(diǎn)之外，未畢業(yè)先創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生也越來越多。因?yàn)椴豢赡軙r(shí)刻掛在網(wǎng)上，在校學(xué)生開的淘寶小店生意往往一般，最近，越來越多的

人力資源社會(huì)保障部解讀國(guó)辦高校畢業(yè)生就業(yè)政策 　　1月19日，國(guó)務(wù)院辦公廳下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（國(guó)辦發(fā)20093號(hào)，以下簡(jiǎn)稱《通

受春節(jié)長(zhǎng)假以及金融危機(jī)的影響，IT招聘市場(chǎng)的開年不怎么順利。根據(jù)前程無憂數(shù)據(jù)顯示，2009年1月全國(guó)IT職位需求總數(shù)為77 257個(gè)，較2008年年終時(shí)下跌了2

日前，一位培訓(xùn)學(xué)校的工作人員向筆者透露：教育培訓(xùn)學(xué)校急缺管理型人才，如分校校長(zhǎng)、教學(xué)助理、教務(wù)咨詢?nèi)藛T、分校教務(wù)管理員等職位。這些一直是許多培訓(xùn)單位熱招的職位。

研究發(fā)現(xiàn),從事不同行業(yè)會(huì)對(duì)異性產(chǎn)生不同的吸引力。前不久,中國(guó)最早、最大的紅娘網(wǎng)站珍愛網(wǎng)(zhenai.com)在對(duì)其1500萬會(huì)員進(jìn)行調(diào)查統(tǒng)計(jì)后,發(fā)布了最有異性

據(jù)悉，2008年王超獲得某知名大學(xué)學(xué)士學(xué)位，并且有一份不錯(cuò)的外企工作，但是實(shí)際工作中王超感覺到英語應(yīng)用遠(yuǎn)不像學(xué)生時(shí)代那樣單純，相當(dāng)多交流存在偏差，導(dǎo)致工作很被動(dòng)

春招會(huì)上，記者發(fā)現(xiàn)大學(xué)生就業(yè)觀悄然轉(zhuǎn)變，更多學(xué)生愿意選擇從基層做起專業(yè)是否對(duì)口不再是必要條件 　　21日，春季人才招聘大會(huì)上，425家單位參會(huì)，提供職位需求9

中新網(wǎng)武漢2月23日電(朱建華劉博)武漢科技大學(xué)中南分校近日完成的一項(xiàng)大一學(xué)生未來就業(yè)調(diào)查顯示，畢業(yè)后準(zhǔn)備到經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)城市就業(yè)的學(xué)生比例約為91%。盡管就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)

2月14日，海南省2009年第三屆周末人才勞動(dòng)力招聘會(huì)在省人才勞動(dòng)力市場(chǎng)舉行。圖為大量應(yīng)屆高校畢業(yè)生正在接受應(yīng)聘單位面試。海南日?qǐng)?bào)記者張杰 攝 　　?？谕韴?bào)網(wǎng)

招聘會(huì)上情侶們手牽著手，為了能工作在一起，兩人的擇業(yè)條件和待遇等還可降格。日前，記者在哈爾濱市幾場(chǎng)大型招聘會(huì)上看到，大多用人單位對(duì)此卻不買賬。他們認(rèn)為，特殊關(guān)系

金秋十月，秋高氣爽，然而2009屆畢業(yè)生恐怕沒有足夠的時(shí)間去欣賞秋日的美景，因?yàn)樾乱荒甓鹊男@招聘大幕已經(jīng)開啟，即將走出校門的學(xué)子們正在為自己未來的職業(yè)之路努力

1、再次求職過程中，永遠(yuǎn)不要描述你在原單位所受的委屈和不公。那樣只會(huì)證明你無能！ 2、公司既然派了新經(jīng)理去就任，就必然要為他掃清障礙，并以此樹立新領(lǐng)導(dǎo)的威信，

開口言錢者不要 　　報(bào)酬不是不可以問，但得講究時(shí)機(jī)和氛圍。如果剛一交談，就開門見山、直奔主題地問起薪酬待遇，會(huì)讓對(duì)方感到很不舒服。 　　糾纏不休者不要